«Los jóvenes empresarios somos los ideales para frenar la fuga de talentos»
«Los jóvenes empresarios somos los ideales para frenar la fuga de talentos»
Dicen que hay gente que nace para mover el mundo. O, dicho de otra manera, para ayudar a que las personas muevan nuestro mundo. Uno de estos directores de personas es Daniel Romero González (Almendralejo, 1982), recientemente nombrado presidente de la Asociación de Jóvenes Empresarios de Extremadura (AJE), un colectivo todavía en pañales que pretende configurarse como un altavoz potente del emprendimiento en la región. A sus 37 años, este consultor empresarial sabe perfectamente definir la vida de un emprendedor. Ha vivido en sus propias carnes el éxito y el fracaso empresarial a su corta edad. Y todavía sabe que quedan curvas en su camino. Pero atisba el futuro repleto de fuerza y vitalidad, con un gen emprendedor que va innato en las personas y que trata de potenciar para que el talento de Extremadura no se vaya.